En moins de 24heures , la Direction a ouvert le dialogue alors qu’elle  jouait sur la durée pour ne jamais donner suite aux revendications des organisations syndicale lors des revendications légitimes de ceux-ci qui même devant le tribunal judiciaire ont injustement été dégagé .

tract : GREVE REVENDICATIONS

• Arrêt immédiat de toute forme de discrimination, de dénigrement et de favoritisme
• Remise en cause de la formation des cadres et directeurs de site car leur management est indigne d’une entreprise qui
  prone la bienveillance (mépris, pressions , punitions, sanctions, convocations, utilisation des caméras de façon abusive
  etc )
• Arrêt de la diabolisation des représentants du personnel, qui agissent dans l’intérêt exclusif des salarié.e.s. MBF pour le
  respect des droits et libertés individuelles dans l’entreprise